איקיא חושפת חוויית עבודה וירטואלית ברובלוקס

איקיא חושפת חוויית עבודה וירטואלית ברובלוקס

IKEA Unveils Virtual Work Experience on Roblox

עיקיאה, רשת הרהיטים המפורסמת, מכניסה את עצמה לעולם של חוויות עבודה וירטואליות בפלטפורמת המשחקים הפופולרית Roblox. החברה הודיעה לאחרונה כי היא משיקה "משחק העובדים", יחידת יחידה חדשה ברובלוקס שבה שחקנים יכולים לטבוע בפעילויות המשובצות בעבודה.

בניגוד למותגים אחרים שהשתמשו ברובלוקס ככלי שיווק, עיקיאה מציעה גישה ייחודית על ידי שכירת עובדים אנושיים לתקשורת עם לקוחות וירטואליים. עובדים אלו יסייעו למשתמשים לבחור רהיטים ואף ישרתו מאכלים בביסטרו הוירטואלי של עיקיאה. המשחק מתמקד בעיקר באספקת העבודה, אשר יאפשר לשחקנים לחוות תפקידים שונים בסביבת העבודה בעיקיאה.

דרן טיילור, מנהל אנשים ותרבות בעיקיאה בממלכה המאוחדת ובאירלנד, הביע על התרגשות החברה להיות המותג הראשון שיישים עבודה משולמת ברובלוקס. הייזום מטרתו להדגיש כיצד עיקיאה מחשבנת מחדש את הקריירות ולקדם גמישות בעבודה. עיקיאה מחפשת באופן פעיל למשוך עובדים צעירים ולאפשר להם גמישות רבה בעצמם של תבני העבודה.

ה-10 משרות משולמות שנציע באופן בלעדי למשתמשי רובלוקס בממלכה המאוחדת ובאירלנד. למרות שחוויית העבודה הוירטואלית לא תעניק יתרון במינוי לתפקידים בחנויות עיקיאה בפיזי, המשתתפים יהיו להם הזדמנות לפתח את כישוריהם, לסייע ללקוחות ולהתקדם במחלקות שונות, באופן המשקף את התקדמות קריירה בעולם האמיתי.

רובלוקס, ב-75 מיליון משתמשים יומיים וצמיחה, הפך לאחת מפלטפורמות החוויות הוירטואליות הפופולריות עולמית. הוא מציע מגוון רחב של משחקים וחוויות שנוצרו על ידי המשתמשים עצמם. בנוסף, התמקדותו במסחר הוירטואלי הביאה לשיתופי פעולה מוצלחים עם מותגים מובילים. לדוגמה, נייקי שיתפה פעולה עם רובלוקס ליצירה של נייקלנד, עולם וירטואלי בו משתמשים יכולים לרכוש מוצרים ירוקים נייקי ולהלביש את האווטארים שלהם בפריטי נייקי אמיתיים.

בעוד התעשיית המשחקים בכללו נתקלת באתגרים בשל עלויות הגבוהות והחזרת העבודה והלימוד, רובלוקס ממשיכה למערב משתמשים רבים ופעילים. ההפעלה של עיקיאה לחווית עבודה וירטואלית ברובלוקס ממחישה את הפוטנציאל של הפלטפורמה כמרחב רב עוצמה ומתוחם לחקירה ולהתקשרות של מותגים בדרכים ייחודיות וחדשניות.

לינקים מוצעים:
1. אתר Roblox הרשמי
2. אתר איקאה הרשמי

[אימור]https://www.youtube.com/embed/63p05ukMzE0[/embed]

The source of the article is from the blog elblog.pl