Sisu VR: 직장 교육 강화를 위한 가상 현실 활용

가상 현실(VR) 기술은 처음 출시된 이후 많은 발전을 이루었습니다. 대부분의 사람들은 VR을 게임이나 엔터테인먼트와 연관시키지만, Sisu VR은 다른 관점을 취하고 있습니다. Jocelyn Tan CEO가 설립한 Sisu VR은 기업을 위한 몰입형 훈련 경험을 제공하여 직원들이 원치 않는 상황에 대비할 수 있도록 목표로 하고 있습니다.

탄이 Sisu VR을 시작한 동기는 실리콘 밸리 기술 기업의 엔지니어링 매니저로 일하며 경험한 것에서 비롯되었습니다. 차별, 괴롭힘, 폭력을 직면했고, 이로 인해 대응 조치를 취하기로 했습니다. 그녀는 “전 STEM 분야를 완전히 떠나거나 문제에 대해 뭔가를 해결할 수 있습니다”라고 말했습니다.

Sisu VR의 초기 프로젝트는 VR 괴롭힘 훈련이었습니다. 윤리 부적절한 행동을 경험한 전문가들과의 인터뷰를 통해 다양한 직장 상황을 모의하기 위한 시나리오가 개발되었습니다. 훈련생들은 피해자, 목격자, 매니저, 가해자 등 다양한 역할을 가지고 마이크로공격, 직장 정치, 피드백 제공 및 올바른 사과 방법을 연습하는 시나리오를 경험합니다. VR의 몰입성으로 인해 훈련생들은 다양한 정체성을 취하면서 감정이입을 향상시킬 수 있습니다.

전략적인 움직임으로 Sisu VR은 스타트업 MindGlow와 파트너십을 맺어 2022년에 회사를 인수했습니다. 함께 VR 활성 총격수 훈련을 개발했습니다. 훈련생들은 총성과 그 원천을 식별하고, 숨어들기, 자기 방어 기술 및 대피를 연습합니다. 훈련에서의 총격수는 실제 사람이 아닌 “다매 품질의 모형”으로 나타납니다. 그러나 훈련생들이 VR에서 이러한 행동을 실제로 수행하는 것은 비디오 시청보다 더 나은 대응력을 갖도록 돕습니다. 훈련은 시간제로 진행되며, 훈련생들이 대응 속도를 향상시키도록 장려됩니다.

Sisu VR의 접근 방식은 일부 사람들에게 디스토피아적으로 보일 수 있지만, 탄은 이것을 의논하기 어려운 주제라고 인정합니다. 그러나 기본 목표는 개인을 보호하고 권한을 부여하며, 가능한 경우 생명을 구하기 위한 것입니다. Sisu VR은 훈련 프로그램 외에도 자체적으로 VR 응용 프로그램을 개발하는 무코드 VR 엔진을 개발했습니다. 이 플랫폼은 8월에 발매될 예정이며, 관심 있는 사람은 [email protected]으로 이메일을 보내 대기 목록에 참여할 수 있습니다.

VR 기술의 혁신적인 사용으로 Sisu VR은 엠피이지 방법으로 직원들을 교육하는 기업들이 접근하는 방식을 바꾸며 감정이입을 증진시키고, 개인들에게 권성을 부여하며, 잠재적인 미래의 도전에 대비할 수 있도록 돕고 있습니다.

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