Riot Games saskaras vadības izmaiņām samazinot darbinieku skaitu

16 oktobris 2024
Riot Games Faces Management Changes Amid Workforce Reductions

Riot Games, studija, kas ir aiz tādiem populāriem nosaukumiem kā League of Legends un Valorant, piedzīvo ievērojamas iekšējas pārmaiņas, kas ir novedušas pie atlaižu ieviešanas, ietekmējot nenoteiktu darbinieku skaitu. Nesenā paziņojumā, ko dalījās sociālajos medijos, Marks Merils, līdzīpašnieks un galvenais produktu virzītājs, izklāstīja šīs organizatoriskās pārmaiņas, kā stratēģisku soli, lai uzlabotu League of Legends ilgtermiņa pieredzi tās veltīto spēlētāju vidū.

Merils uzsvēra, ka, neraugoties uz šīm darba spēka izmaiņām, uzņēmuma apņemšanās attiecībā uz League of Legends attīstību paliek nemainīga. Šī pāreja tiek veidota kā nepieciešama pilnveidošana, lai nodrošinātu nepieciešamo ekspertīzi, kas atbalstīs spēles nākotni. Nodoms ir galu galā paplašināt komandu un paaugstināt spēļu attīstības kvalitāti nākamo gadu laikā.

Atbildot uz atlaižu ieviešanu, aizgājušie darbinieki saņems visaptverošu atlaižu paketi. Tas ietver sešu mēnešu algu, gada prēmiju, turpinātu veselības apdrošināšanu, karjeras pārejas atbalstu un citas resursu iespējas. Šī jaunākā struktūru pārveide notiek mazāk nekā gadu pēc tam, kad Riot Games izplatīja ziņas par savu darbinieku skaita samazināšanu par aptuveni 500 amatiem, kas pārstāv nozīmīgu daļu no tās personāla, un slēdza savu indie label.

Neraugoties uz pēdējiem izaicinājumiem, uzņēmums joprojām koncentrējas uz inovatīvas spēļu pieredzes veicināšanu un pielāgošanos mainīgajai spēļu videi.

Padomi spēļu entuziastiem pārmaiņu laikā

Kā spēļu nozare turpina attīstīties, spēlētāji bieži jūtas ziņkārīgi par iekšējo pārmaiņu ietekmi lielos studijos, piemēram, Riot Games. Ņemot vērā nesenās atlaižu diskusijas, ir svarīgi spēlētājiem un faniem būt informētiem un saistītajiem ar savām iecienītākajām spēlēm. Šeit ir daži padomi, dzīves triki un interesanti fakti, kas var uzlabot jūsu spēļu pieredzi un saglabāt jūs iesaistītu.

1. Sekojiet līdzi spēļu attīstībai
Izsekojiet oficiālajiem paziņojumiem no Riot Games, īpaši attiecībā uz savām iecienītākajām titulām. Abonējot viņu jaunumu lapas vai sekojot viņu sociālo mediju kanāliem, varat saņemt jaunākos atjauninājumus, grozījumu piezīmes un ieskatus par nākotnes saturu.

2. Pievienojieties tiešsaistes kopienām
Iesaistīšanās ar citiem spēlētājiem var būtiski uzlabot jūsu spēļu pieredzi. Platformas, piemēram, Reddit, Discord un oficiālas spēļu forumi, ļauj spēlētājiem apspriest stratēģijas, dalīties padomos un savienoties par savu aizrautību par spēlēm, piemēram, League of Legends un Valorant.

3. Spēlējiet un mācieties
Lai uzlabotu savas prasmes League of Legends, izskatiet iespēju skatīties profesionālas straumes vai YouTube apmācības. Spēles analīze no pieredzējušiem spēlētājiem var palīdzēt labāk izprast spēles mehāniku un pieņemt veiksmīgas stratēģijas.

4. Piedalieties notikumos
Riot Games bieži rīko notikumus, turnīrus un spēļu svinības. Piedalīšanās šajos notikumos ne tikai sniedz atlīdzības, bet arī savieno jūs ar kopienu un izceļ pieredzi.

5. Iepazīstiet iepriekšējos nosaukumus
Riot Games ir bagāta kataloga ārpus tās galvenajiem nosaukumiem. Iepazīšanās ar spēlēm no viņu bibliotēkas, piemēram, Teamfight Tactics vai Legends of Runeterra, var sniegt jaunas pieredzes un paplašināt jūsu spēļu redzesloku.

Interesanti fakti par Riot Games
– Riot Games tika dibināta 2006. gadā, un tās debijas nosaukums, League of Legends, tika laists klajā 2009. gadā, ātri kļūstot par vienu no visvairāk spēlētajām PC spēlēm visā pasaulē.
– Uzņēmums ir pazīstams ar savu apņemšanos attiecībā uz spēlētāju atsauksmēm, bieži īstenojot izmaiņas, pamatojoties uz kopienas atgriezenisko saiti.
– Riot ir īstenojusi dažādas iniciatīvas, lai veicinātu garīgās veselības apziņu starp spēlētājiem un izstrādātājiem, kas atspoguļo tās plašāko apņemšanos attiecībā uz spēļu kopienu.

6. Seko līdzi darba piedāvājumiem
Tiem, kas interesējas par karjeru spēļu industrijā, sekošana Riot Games oficiālajai karjeras portālam var sniegt ieskatus par jauniem darba piedāvājumiem. Ņemot vērā notiekošās pārejas, var rasties jaunas iespējas.

7. Izmantojiet atlaižu paketes
Faniem, kuriem varētu būt personiskas saites ar skartajiem darbiniekiem, izpratne par atlaižu paketes detalizāciju var izcelt uzņēmuma apņemšanos par tās darbinieku labklājību pārejas laikā.

Pat pārmaiņu laikā, apņemšanās radīt kvalitatīvas spēļu pieredzes Riot Games paliek nemainīga. Iesaistoties un būdami informēti, spēlētāji var turpināt baudīt savu iecienītāko spēļu attīstību.

Lai iegūtu vairāk ieskatu un būtu informēti, apmeklējiet Riot Games.

Joby Slinger

Joby Slinger ir augsti novērtēts autors un tehnoloģiju eksperts, kas pašlaik specializējas jaunāko tehnoloģiju pētīšanā un rakstīšanā. Absolvējis Džordža Vašingtona universitāti, viņš savus studijas veltīja tehnoloģiju un sabiedrības savstarpējai mijiedarbībai. Pirms savu aizraušanos ar tehnoloģijām pārvērtēja veiksmīgā rakstīšanas karjerā, Joby ieņēma prestižu amatu kompānijā Red Hat, kas ir starptautiski atzīta tehnoloģijas uzņēmuma. Pārkāpjot tradicionālās tehnoloģiju izpratnes robežas, Joby tiek atzīts par savu spēju kontekstualizēt pat viskompleksākās tehnoloģiskās attīstības veidus saprotamā un sagremojamā veidā. Viņš efektīvi izmanto šo prasmi savā rakstīšanā, nodrošinot gan rūpniecības speciālistus, gan ikdienas lasītājus ar unikāliem, progresīviem ieskatiem strauji attīstības tehnoloģiju pasaulē. Viņa spēja pārvarēt plaisu starp tehnisko un ikdienišķo uzsver viņa būtisko lomu nozarē, padarot viņu par pieprasītu autoru un komentētāju.

Don't Miss

The Epic Games Store’s Spring Sale Offers Exciting Discounts on Popular Games

Mūsdienīgs skatījums uz spēlēm: Episka uzsākšanas gaidāmais pavasara izpārdošanas piedāvājums

Spēlētāji, priecājieties! Ilgi gaidītais Episka spēļu veikala pavasara izpārdošanas pasākums
EA Sports Unveils Exciting New Team Builder Feature for College Football 25

EA Sports prezentē aizraujošo jauno “Team Builder” funkciju “College Football 25”

EA Sports nesen ir ieviesusi ilgi gaidīto Team Builder funkciju